DGNEWS.EU

Разкриват 95 работни места по регионалната програма за заетост

Разкриват 95 работни места по регионалната програма за заетост
Apr 22
08:00 2021

95 работни места ще бъдат разкрити по Регионалната програма за заетост на област Хасково за 2021 г., съобщиха от областна администрация. Решението бе взето на неприсъствено заседание на Комисията по заетост към Областния съвет за развитие на област Хасково. Средствата осигурени от държавния бюджет за област Хасково са в размер на 375 916 лв. и 6 800 лв. съфинансиране от общинските и областна администрация. Общата стойност на проекта е 382 716 лв. Финансирането е разпределено по общини по методика, одобрена от Областния съвет за развитие.

Планираният срок за изпълнение на програмата е 6 месеца. Той стартира от 1 юни 2021 г. и ще приключи на 30 ноември 2021 г. вкл. В този период 62 лица ще бъдат назначени на пълен работен ден и 33 лица на непълен между  4 часа и 6 часа.

Областна администрация Хасково – 8 души на пълен работен ден;

Община Хасково – 8 души на пълен работен ден;

Община Димитровград – 10 души на непълен работен ден;

Община Харманли – 5 души на пълен работен ден и 2 души на непълен работен ден;

Община Свиленград – 6 души на пълен работен ден и 1 човек на непълен работен ден;

Община Тополовград – 5 души на пълен работен ден и 3 души на непълен работен ден;

Община Любимец – 6 души на пълен работен ден;

Община Симеоновград – 7 души на пълен работен ден;

Община Минерални бани – 5 души на пълен работен ден;

Община Ивайловград – 8 души на пълен работен ден;

Община Стамболово – 3 души на пълен работен ден и 5 души на непълен работен ден;

Община Маджарово – 1 човек на пълен работен ден и 12 души на непълен работен ден;

Работните места са разпределени спрямо нуждите на администрациите – общ работник, работник поддръжка на имоти държавна и общинска собственост, работник - озеленяване и поддръжка на зелени площи, паркове, градини и др., работник – поддръжка и почистване на пътища, технически сътрудник и шофьор.

В програмата ще бъдат включени безработни лица от следните целеви групи: безработни младежи до 29 години, с подгрупа до 25 години; младежи, които нито се обучават, нито са заети; безработни над 50-годишна възраст; безработни с ниска или нетърсена на пазара на труда професионална квалификация и недостиг на ключови компетентности, в т. ч. безработни с ниско образование; хора с увреждания; продължително безработни лица.

0 Коментара

Още новини

Снимка на деня

Анкета

Каква очаквате да бъде 2021 година?